管理体系助力鞍钢变革创新高质量发展——鞍钢股份有限公司顺利通过四体系再认证审核

2024-06-09

  2024年6月3-7日，北京国金衡信认证公司审核组一行25人，在鞍钢股份有限公司总部、朝阳分公司、鲅鱼圈分公司进行为期5天的质量、环境、职业健康安全和能源管理体系再认证审核。审核组由国金公司郑礼华副总工程师担任总部QEN大组长，周竟成担任总部S分组长，由崔增飚担任鲅鱼圈分公司QES大组长，麻永强担任鲅鱼圈分公司N分组长，由张宪芹担任朝阳分公司QSN大组长，叶冰担任朝阳分公司E分组长。鞍钢管理者代表孟劲松副总经理等公司领导以及各相关单位领导、体系审核负责人参加了首、末次审核会议。

  公司各级管理者重视高度管理体系的推进工作，标准化作业，体系化运行，将管理体系的原则、思想和方法以及基于风险的思维与日常管理工作紧密融合，自我改进机制完善，面对跌宕起伏、严峻复杂的钢铁市场环境，公司领导运筹帷幄，全体干部职工群策群力，聚焦“5+7+N”重点工作，直面挑战、攻坚克难，技术、管理双轮驱动，强化质量管理控制，注重供应链的管理、注重节能环保、注重职业健康安全等各项专业管理工作。持续推进超低排放改造，2023年投资24.99亿元实施123项超低排改造项目；2024年计划投资5.99亿元实施45项超低排改造项目；2023年实施21个节能项目，总投资10971万元，2023年公司质量、环境、职业健康安全和能源目标基本如期实现。生产经营各项工作取得积极进展。铁、钢、材产量分别完成2545.6万吨、2670.8万吨、2460.1万吨，实现营业收入1171.5亿元，保持了生产经营的稳定。鞍钢股份入选“中国ESG上市公司先锋100”榜单，上榜国家“数字领航”企业名单。有效应对了复杂多变的商业环境，显示了公司管理体系的有效性。