当前位置:首页 > 招聘信息
为适应公司业务发展的需要,积极引进和培养年轻人才,作为专业、行业或领域的技术专家和技术支撑,以推动公司整体经营业务的创新发展,对招聘人才的岗位描述和任职要求具体如下。
通用要求:
教育经历:国家重点院校毕业,所学专业在院校中为知名度较高的院系专业,硕士研究生学历。
年龄要求:35周岁以下。
熟练应用Word、Excel、PowerPoint、Access等常规办公软件。
性别:男女不限。
环保技术专员(工程师)
职位描述:
研究和掌握钢铁行业污染成因、机理、趋势和防治理论技术;
研究和掌握行业污染防治前沿技术、基础理论知识,并讲授培训和推广应用;
研究和推广应用钢铁产品生命周期评价;
EMS体系认证审核中专业技术支持。
任职要求:
教育背景:环境工程、环境科学专业;
工作经历:具有3年以上制造业环境工作经验;
熟悉ISO14001管理体系和有关清洁生产法律法规;
熟悉环保与节能减排相关技术及发展趋势;
有较强的数据分析能力;
能适应出差需要,具有团队合作精神;
具备环境管理体系审核员资格的优先。
安全技术专员(工程师)
职位描述:
研究和掌握钢铁行业矿山、焦化、烧结、球团、炼铁、炼钢、轧钢、动力、运输等各领域安全技术、职业卫生基础理论知识;
研究和掌握安全事故理论和预防知识,能给客户进行职业健康安全知识培训;
OHSMS体系认证审核中提供专业技术支持。
任职要求:
教育背景:安全工程、安全管理、安全技术管理专业;
工作经历:具有3年以上制造业安全管理经验;
熟悉职业健康安全生产相关法律法规;
熟练掌握职业风险评估方法;
精通制造行业安全职业健康管理;
熟悉危险作业管理方法(有限空间作业、临时用电管理、高处作业管理、动火作业管理);
能适应出差需要,具有团队合作精神;
具有职业健康安全审核员资格的优先。
电力技术专员(工程师)
职位描述:
对客户的能源状况、节能空间分析优化,包括需求调研、可行性报告、项目建议书、节能技改预算、规划方案等;
电力需求侧管理实施方案制定、实施督导,熟悉国内外电力需求侧管理研究现状和发展;
项目的成本控制、实施总结;
给出客户的有序合理用电的建议。
任职要求:
教育背景:电力、电气工程或者电气自动化专业;
工作经历:3年以上大型工业企业电力系统管理运行经验;
熟悉供变配电节能或者工业节能等基本知识;
熟悉能源、电力行业、供电设计、电力设备及高压线路系统;
熟练应用CAD软件;
能适应出差需要,具有团队合作精神。
碳核查技术专员(工程师)
职位描述:
工业及钢铁类能源低碳服务,包括能源管理体系建设、节能量审核、节能评估、能源审计、碳核查、碳交易、低碳产品认证等相关工作;
根据项目要求研究相应市场及业务渠道;
跟踪了解行业动态,做好项目推广和渠道建设;
低碳认证、温室气体减排核查相关认证程序、制度建设和维护。
任职要求:
教育背景:动力工程、热能工程、环境工程专业;
工作经历:具有3年以上企业能源审计、固定资产节能评估、节能量核查、碳排放核查、能源管理体系等相关节能低碳方面工作经历或产品认证工作方面经历;
具有CDM/CCER项目审定或核证经验,以及ISO14064核查工作经历优先;
具有地方碳交易试点核查、清洁生产审核、产品认证工作经验者优先;
能适应出差需要,具有团队合作精神。
信息化技术专员(工程师)
职位描述:
研究和应用信息化和工业化两化融合基本知识,讲授和培训;
两化融合管理体系策划和咨询,评定中的专业支持;
撰写项目各阶段的咨询、诊断、评定报告;
两化融合管理体系评定程序、制度的建设维护。
任职要求:
教育背景:计算机技术、信息管理技术专业;
工作经历:具有3年以上企业自动化、计算机信息技术开发和管理经验;
熟悉两化融合管理体系标准和咨询、评定要求和程序;
具备丰富的企业信息化管理类项目的实施经验者优先;
能适应出差需要,具有团队合作精神。